ID: 5508 [法人営業(国内・海外)やマーケティング] インターネット広告運用
掲載日:2022/06/10 ~
職種 | 法人営業(国内・海外)やマーケティング |
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業界 | IT・通信 |
事業内容 | ソフトウェア 情報処理,インターネット関連 ゲーム,通信 |
仕事内容 | 国内有数のインターネットメディア『Ameba』の運営や、インターネット広告を手がけるサイバーエージェントグループです。 「沖縄のインターネット産業の未来を創る」というビジョンのもと、インターネット広告やゲームなどに関連した事業を数多く展開しています。 今回ご紹介したいのは、サイバーエージェントの売上の半分以上を占める「インターネット広告」の運用を行う業務です。 SEM領域のGoogleやYahoo!を始め、インフィード領域のTwitterやfacebook等のSNS、YouTubeやTikTok等のインターネット上の広告マーケティングを行い、運用効果を上げることがお仕事になります。 自動車・飲料・化粧品・消費財・食品・小売・メーカー などのあらゆる業界のクライアント様を担当して頂きます。 入社したチームメンバーの8割は未経験からスタートし、飲食業やアパレル、旅行代理店出身など、全くの異業種から転職し活躍しています。 「仮説・検証が得意!」 「インターネットに興味がある!」 「誰かのために一生懸命になれる人」 「ひとつのことを追求していくことが好き」 「どんな時もあきらめずに最後までやり遂げる人」 このような方が広告運用に向いています 入社後の研修が整っており、先輩社員が隣の席に座り研修していきますので、業界未経験の方もご安心してご応募ください。 未経験からWebマーケティングを仕事にしませんか? |
求める日本語能力試験 | N1 |
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求める日本語会話レベル | ネイティブ |
その他要件 | ・業界経験不問、職種経験不問 求める人材像 ・沖縄で働きたい方 ・PDCAを回すのが得意な方 ・インターネットに興味がある方 ・誰かのために一生懸命になれる方 ・成長企業を一緒に創っていきたい方 ・ひとつのことを追求することが好きな方 ・どんな時もあきらめずに最後までやり遂げる方 ・インターネットに興味のある方、分析することが得意な方 ・カウンターサービス、接客業、アパレル、旅行代理店等ご経験の方 N1取得者以上 |
雇用形態 | 正社員 |
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年収 | 2,000,000円 〜 3,000,000円 |
給与補足(基本給・時間外手当・固定残業代など) | ■月給:18.5万円~25万円 └このうち、見込み残業手当と深夜割増手当は以下の通り ・見込み残業手当:¥47,226 超過分別途支給 見込み残業手当の相当時間:46.0時間/月。超過分は別途支給。 ・深夜割り増し手当:¥4,723 超過分別途支給 深夜割り増し手当の相当時間:23.0時間/月。超過分は別途支給。 賞与:無し※別途月毎のインセンティブ制度あり 昇給:年2回査定の機会あり ■雇用契約期間について ・契約期間は入社時期等により個別に判断されます ・最長:2年9ヶ月 ・正社員登用制度あり 給与・待遇等は目安です。スキル・経験・面接結果等に応じて決定されます 契約期間 期間の定めあり 試用期間 試用期間詳細: 3ヶ月 試用期間中の給与額 :変更なし 固定残業代 有 時間外手当 (固定残業代有の場合は超過分の支給) 有 |
勤務地 | 沖縄県那覇市おもろまち1-1-12 那覇新都心センタービル |
就業時間 | 就業時間:10:00〜19:00 休憩時間:60分 |
休日 | 122日 完全週休2日制(土日祝) 年次有給休暇(初年度10日〜最大20日)、夏季休暇(7~11月の間で3日)、慶弔休暇、年末年始休暇、産休・育休、年末年始休暇、GW休暇、慶弔休暇、有給休暇 |
加入保険 | 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険 |
待遇・福利厚生・社内制度など | ■昇給年2回(4月・10月) ■社会保険完備 ■交通費規定内支給(月額5万円) ■出張手当 ■住ムーズ手当(すむーずてあて/月額3万円) ※オフィスから直線距離で1.5km圏内に居住の場合 ■月間MVP表彰制度(インセンティブあり) ■フリードリンク・ドリンクサーバー完備 ■服装・髪型・ネイル自由 ■マッサージルーム ◎就業時間中、最大40分の施術を無料で受けられます! ■部活動支援(補助金を支給/フットサル部やテニス部などが活動中です) ■懇親会費補助(月4000円/人) ■インフルエンザ予防接種(希望者は費用会社負担で受けられます) ■社内禁煙 ■エフ休 ※女性特有の体調不良に配慮した制度 |
■研修体制について 入社~1か月は初期研修 (インターネット広告について、広告用語の意味、ツールの使い方) 入社1か月~約半年はOJT(チームでの仕事の進め方、効果的な提案方法) ※先輩社員が隣についてレクチャーしていく予定です! ■現場の雰囲気 年功序列文化は一切なく(平均年齢は約26歳の若手中心)、ラフに相談、自分の意見を提案出来る環境です! 月に一度、会社の費用で懇親会もあるためチームメイトとの親睦も深めることも出来ます。 |